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2023/2024 habe ich als externer Projektleiter das "SeniorenZuhause der Zukunft" mitgestaltet, und zwar im Strategieprojekt 2030 der Seniorenhaus GmbH der Cellitinnen zur hl. Maria.

Ein Interview mit mir bei www.aerztestellen.aerzteblatt.de

Kongressbericht des Deutschen Chirurgen Kongress 2021 mit einem Beitrag von Matthias Barkhausen aus der Perspektive des Chefarzt-Coachs

In der Führungsrolle andere stärken und dabei selbst gestärkt werden, ist im regulären Arbeitsalltag wichtig, vor allem auch in Krisenzeiten, wenn der Akku permanent angezapft wird.

Sitzen Sie als Führungskraft zwischen allen Stühlen? Für die Diakonie Düsseldorf biete ich am 08.11.2021 ein offenes Führungsseminar dazu an, wie es gelingen kann, zwischen den Stühlen aufrecht zu stehen.

In deutschen Krankenhäusern lernen Fachärzte zwar, wie sie Ober- oder Chefarzt werden, richtige Führungskompetenzen werden aber selten vermittelt. Wer seinen Führungskräften keine Führungskompetenzen vermittelt, der verliert jedoch langfristig Geld. Wie Krankenhäuser die Führungskompetenzen ihrer Oberärzte fördern können, verrät der Dipl.-Psychologe und Experte für Fühungskräfteentwicklung im Krankenhaus, Matthias Barkhausen, im Interview mit "praktischArzt".

Ich freue mich, am 16.04.2021 auf dem "Deutschen Chirurgen Kongress 2021 - digital" einen Vortrag aus der Perspektive des Coachs zur Frage zu halten, was es braucht, um als Chefarzt nicht zu scheitern.

Als Chefarzt sind Sie in Ihrer Klinik der Letztentscheider, haben aber mitunter den Eindruck mehr als Getriebener zu reagieren als planvoll gestalten zu können. Wird dieser Eindruck zur Dauereinstellung kann das viel Arbeitskraft und -freude rauben.

Ein Online-Programm zur Führungskräfteentwicklung für Oberärzt*innen